Adminex Group
de
en
es
pl
  • Rozwiązania
    • Podatki i księgowość
    • Zarządzanie zasobami ludzkimi
    • Fundacja
    • Internacjonalizacja
    • Domicyliacja
    • Umowy i prawo
    • Dystrybucja
    • Analiza/badanie rynku
    • B2B Matching
  • Kraje docelowe
    • Belgia
    • Portugalia
    • Niemcy Siedziba główna
    • Polska
    • Francja
    • Słowacja
    • Ghana
    • Hiszpania
    • Włochy
    • Republika Czeska
    • Maroko
    • Turcja
    • Austria
    • Zjednoczone Królestwo
    • Inne kraje docelowe
  • Nasi klienci
  • Firma
    • Twoja przewaga
    • Nasza obietnica
    • Wiadomości
    • Kontakt
  • Studia przypadków
  • Podejście glokalne
  • Zrównoważony rozwój i CSR
Think global. Act local.
Bądź zawsze na bieżąco.

Zatrudnianie pracowników we Francji

22.02.2022
Podczas gdy zatrudnienie pierwszego pracownika we Francji jest niewątpliwie ważnym krokiem w strategii rozwoju, musisz znać zasady, które należy zastosować i procesy, które należy wykonać, aby pomyślnie zakończyć wszystkie etapy tej rekrutacji. Lokalne wsparcie pomoże Ci uniknąć i być przygotowanym na wszelkie problemy, które mogą się pojawić.

Atrakcyjność Francji i jej rynku jest dziś znów aktualna. Obniżono składki na ubezpieczenie społeczne i uproszczono procesy. Zatrudnienie pierwszego pracownika we Francji wymaga jednak dopełnienia pewnych formalności. Konieczne są rejestracje w różnych organizacjach społecznych, takich jak ubezpieczenia społeczne, fundusze emerytalne i kasa chorych. Ponadto mogą być konieczne dalsze rejestracje. Zależy to jednak od innych czynników, takich jak charakter i zakres pracy zatrudnianego pracownika. Bardzo pomocna jest tutaj lokalnie zakończona komunikacja z organami podatkowymi i administracją, zwłaszcza jeśli chodzi o podatki dochodowe.

Należy najpierw dopełnić formalności administracyjnych odpowiadających działalności prowadzonej na terytorium Francji, a następnie wybrać różne poziomy obowiązkowego ubezpieczenia emerytalnego, zaopatrzeniowego i zdrowotnego, które chce się zaoferować pracownikowi we Francji.

adminex France pomoże Państwu w rejestracji, a następnie w zawarciu odpowiedniej umowy ubezpieczeniowej. Na Państwa życzenie możemy być Państwa lokalnym przedstawicielem we wszystkich tych kontaktach i organizacjach.

Po zidentyfikowaniu pracownika zdolnego do wykonania powierzonych mu zadań, adminex France może odpowiednio pokierować Państwa przy sporządzaniu umowy o pracę, Biorąc pod uwagę francuski Kodeks Pracy i obowiązujący układ zbiorowy, adminex France może zaoferować Państwu miesięczne rozliczenie, odliczenie podatku i związane z tym deklaracje.

Skontaktuj się z nami odpowiednio wcześnie, ponieważ załatwienie wszystkich wymienionych tu formalności trwa zazwyczaj od 4 do 8 tygodni. adminex jest zawsze osobiście do Twojej dyspozycji.

Nadine Blain, adminex France
Biuletyn informacyjny
Go
Bądź zawsze na bieżąco dzięki naszemu newsletterowi adminex.
© adminex Group 2022
  • Nadruk
  • Prywatność
Germany - Deutschland
  • Belgia
  • Portugalia
  • Niemcy Siedziba główna
  • Polska
  • Francja
  • Słowacja
  • Ghana
  • Hiszpania
  • Włochy
  • Republika Czeska
  • Maroko
  • Turcja
  • Austria
  • Zjednoczone Królestwo
  • Inne kraje docelowe